Workbook Leitbildentwicklung - inkl. Arbeitshilfen online
eBook - Werte, Vision und Mission im Unternehmen gestalten und integrieren, Haufe Fachbuch
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Beschreibung
Wozu dient ein Leitbild? Was müssen Unternehmen beachten, wenn sie ein Leitbild entwickeln und einsetzen? Die Positionierung eines Unternehmens ist die Basis für dessen mittel- und langfristige Entwicklungen. Die Stärke eines Leitbilds entsteht dadurch, dass die darin angelegte Vision, die gelebten Werte und die Mission bei Mitarbeitern und Führungskräften nicht nur bekannt sind, sondern getragen und gelebt werden. Das Buch bietet eine zuverlässige und gründliche Unterstützung zur Entwicklung der Unternehmens-Positionierung.Angelegt als "Arbeitsbuch", enthält das Buch nicht nur Hintergründe und theoretische Anweisungen, sondern die kompletten Workshop-Unterlagen, inklusive aller Fragen und Aufgaben, die für die Erarbeitung einer authentischen Positionierung erforderlich sind. Ausgearbeitete Arbeitsblätter führen Schritt für Schritt durch den Prozess. Mit einem Vorwort von Hermann SchererInhalte:- Entwicklung und Integration eines Unternehmens- Leitbildes mit allen erforderlichen Schritten- Argumente für die Notwendigkeit einer Positionierung des Unternehmens- Methodik anwendbar von Kleingruppen und ganzen UnternehmenArbeitshilfen online- Arbeitsblätter- Checklisten- Ergänzende Videos
Auf die Wunschliste
39,95 € inkl. MwSt.
Autorenportrait
Normen UlbrichNormen Ulbrich ist Personalentwickler, Trainer und Coach sowie Keynotespeaker.Frank LeuzFrank Leuz ist Kommunikationsdesigner, Strategieberater und Coach sowie Keynotespeaker.
Informationen zu E-Books

„E-Book“ steht für digitales Buch. Um diese Art von Büchern lesen zu können, wird entweder eine spezielle Software für Computer, Tablets und Smartphones oder ein E-Book Reader benötigt. Da es verschiedene (Datei-)Formate für E-Books gibt, gilt es dabei einiges zu beachten.

Von uns werden digitale Bücher hauptsächlich in zwei Formaten ausgeliefert: EPUB und PDF. Je nach Verlag und Titel kann zu dem Format eine Form vom Kopierschutz (DRM=Digital Rights Management) gehören. Sie können Format und Form des DRM der Detailansicht des Titels entnehmen. 

- Bei E-Books ohne DRM (DRM: Nicht vorhanden) müssen Sie lediglich sicherstellen, dass Ihr E-Book Reader, Software oder App das Format (EPUB oder PDF) öffnen kann.
- Der Kopierschutz per Digitalem Wasserzeichen (DRM: Digitales Wasserzeichen) speichert Daten zum Download des Buches direkt in der Datei, die ggf. gerichtlich ausgelesen werden können. Genau wie E-Books ohne DRM können diese Titel ohne Beschränkung kopiert und auf verschiedenen Geräten gespeichert werden, sind allerdings rückverfolgbar.
- Wenn ein Format mit "hartem" Kopierschutz gekoppelt ist (DRM: Adobe DRM), besteht zusätzlich die Notwendigkeit, dass Sie einen kostenlosen Adobe® Account besitzen (genannt Adobe® ID). Nach dem Kauf eines solchen Titels erhalten Sie per Download zunächst eine Übertragungsdatei (URLlink.acsm). Stellen Sie sicher, dass in Ihrer Software (z.B. Adobe® Digital Editions), Ihrer App oder in ihrem Reader die zuvor erwähnte Adobe ID (Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Passwort) hinterlegt sind.
Beim ersten Öffnen der Übertragungsdatei im E-Book-Programm oder auf dem Reader wird das Buch untrennbar mit der Adobe ID verknüpft, mit der die Software / das Gerät angemeldet ist.
!! Sollte zu diesem Zeitpunkt keine ID angelegt sein, kann das E-Book nur auf diesem Gerät (Reader oder Computer) gelesen werden und nirgendwo sonst !!
Achten Sie bei der Übertragung von E-Books darauf, dass die selbe Adobe® ID benutzt wird, wie zum ersten Öffnen.

Da E-Books nur für eine begrenzte Zeit – in der Regel 6 Monate – herunterladbar sind, sollten Sie stets eine Sicherheitskopie auf einem Dauerspeicher (Festplatte, USB-Stick oder CD) vorsehen. Auch ist die Menge der Downloads häufig auf maximal 5 begrenzt.
Die Rückgabe von digitalen Inhalten ist technisch bedingt nicht möglich.

Inhalt
RoadmapVorwortEinleitung
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Bedeutung für Ihr Unternehmen
  • Was ist mit "Positionierung" gemeint?
  • Position beziehen, nach innen und außen
  • Erhebliche Vorteile bei der Kommunikation mit den Mitarbeitern
  • Mit Ihrer Positionierung bestätigen Sie die Entscheidung Ihrer Kunden
  • Wo steht das Unternehmen und wie wird es gesehen?
  • Wie sich Veränderungen auf unser Verhalten und unsere Überzeugungen auswirken
  • Wettbewerbsvorteile durch eine gezielt eingesetzte Positionierung
  • Die Positionierung bestimmt die Kommunikation
  • Beispielhafte Argumente aus Positionierungen
  • Mit der richtigen Positionierung zum starken Leitbild
Über dieses Arbeitsbuch
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Definition
  • Nutzen für Ihr Unternehmen
  • Damit die Entwicklung Ihrer Positionierung auch sicher gelingt
  • Die Workshops
  • Die grüne Seite - was ist das?
Die Vision - die treibende Kraft im Unternehmen
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Definition
  • Nutzen für Ihr Unternehmen
  • Einleitung
  • Workshop - Ermittlung Ihrer Unternehmensvision
  • Die grüne Seite - es ist so weit! We proudly present: Ihre Unternehmensvision
Die Werte - Kultur und Basis für das Verhalten und Wirken Ihres Unternehmens
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Definition
  • Nutzen für Ihr Unternehmen
  • Einleitung
  • Workshop - gemeinsames Erarbeiten der Unternehmenswerte
  • Die grüne Seite - Ihr Werterahmen liegt vor
Die Mission - das ist Ihr Unternehmen und das leistet es für Ihre Kunden
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Definition
  • Nutzen für Ihr Unternehmen
  • Einleitung
  • Workshop - gemeinsame Entwicklung Ihrer Mission
  • Die grüne Seite - Ihre Unternehmensmission liegt vor
Die Integration Ihres Leitbilds in das Unternehmen
  • Standortbestimmung in Ihrem Leitbildprozess
  • Definition
  • Nutzen für Ihr Unternehmen
  • Einleitung
  • Workshop - gemeinsame Erarbeitung Ihrer Integrationswerkzeuge
  • Die grüne Seite - Ihr Maßnahmenplan
SchlusswortQuellen und Fachliteratur-Empfehlungen